根据工作需要，中国6686官网 科工集团公司决定在集团公司范围内对总部有关部门领导岗位进行公开招聘，现就有关事宜发布如下：

　　一、招聘方式

　　本次招聘采用个人应聘方式。

　　二、招聘岗位及职责

　　1、中国6686官网 科工集团公司人力资源部副部长1人

　　职责：协助部长开展集团公司人力资源管理、薪酬体系建设、以及总部人员管理等工作。

　　2、中国6686官网 科工集团公司安全保障部副部长1人

        职责：协助部长负责集团公司房产管理、住房制度改革、物业管理、交通运输与交通安全、节能减排、医疗卫生、行政综合事务管理等工作。

　　3、中国6686官网 科工集团公司党群工作部副部长1人

        职责：协助部长开展集团公司思想政治工作、6686官网 宣传工作、企业文化建设、精神文明建设、政研会管理等工作。

　　三、应聘人员基本条件

　　(一)具有较高的政治素质，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规及集团公司相关制度，热爱6686官网 事业，具有强烈的事业心和责任感。

　　(二)具有较强的经营管理能力、沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件的能力，开拓创新精神和市场意识强。

　　(三)具有履行岗位职责所必需的专业知识和从业经历。

　　(四)具有良好的职业素养，遵纪守法，廉洁从业，勤勉尽责，团结协作，诚实守信，作风形象和职业信誉好。

　　(五)具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质，无不良嗜好。

　　(六)应聘人员工作经历要求：

　　集团公司总部人员，应具有正处长3年以上工作经历，未满3年的应当具备与副处级岗位累计5年以上工作经历；集团公司所属单位人员，一般应具有副局级岗位2年以上工作经历，未满2年的应当具备与正处级岗位累计5年以上工作经历。

　　(七)应聘者年龄不超过52周岁。

　　(八)具有大学本科及以上文化程度。

　　(九)特殊要求：应聘人力资源部副部长、党群工作部副部长的应为中共正式党员。

        四、招聘程序

　　(一)招聘程序分为报名、资格审查、面试、综合考察、党组会研究、公示、聘任等阶段。通过各阶段审查人员将以短信或网站形式通知。

　　(二)对录用人员实行试用期制度。

　　五、报名时间、方式及要求

　　(一)报名时间

　　报名截止时间为2014年5月12日。

　　(二)报名方式

　　应聘人员请在集团公司网站（内外网）下载《应聘人员登记表》，准确完成填写后（含电子免冠照片），以电子邮件方式,内网发送至：王间/干部处/人事部/集团公司本部，（联系电话：010-68373879）;外网发送至：zhaopin@chinameida.com.cn。

　　(三)应聘要求

　　1、应聘者应按要求填写相关信息，保证详尽。因信息不全而影响录用，后果自负。

　　2、应聘者对所填写应聘信息及相关材料真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘或聘用资格。

　　关于本次招聘的相关信息，请登陆中国6686官网 科工集团公司内网主页www.casic.com浏览。诚挚欢迎热情敬业、责任心强的有识之士前来应聘！


       附件：应聘登记表